O Comitê de Sustentabilidade da Holding & IT do Grupo Atlas Copco nasceu para transformar grandes ambições em ações reais do dia a dia. Enquanto trabalhamos para alcançar metas importantes, como reduzir em 46% as emissões de CO₂ (escopos 1 e 2) até 2030, o Comitê atua para envolver cada colaborador nessa jornada rumo ao futuro por meio de ações que vêm transformando nossa rotina, reduzindo impactos ambientais e fortalecendo o engajamento das equipes.
Acompanhe como esse trabalho está promovendo mudanças reais, unindo inovação digital, colaboração e cuidado com o planeta.
Do global ao local: a estratégia do Comitê de Sustentabilidade
Criado em novembro de 2024, o Comitê de Sustentabilidade tem a missão de integrar práticas sustentáveis de forma tangível na rotina dos times. Mas como isso acontece na prática?
Reunindo profissionais de diversas áreas – como Comunicação, Group IT, Jurídico e Finanças –, o comitê age como um catalisador de ideias, trabalhando para transformar conceitos em ações, seja por meio de campanhas de conscientização, implementação de atividades específicas ou apoio a comunidades locais.
Digital EcoClean: sustentabilidade além do óbvio
E foi com essa mentalidade prática que surgiu o Digital EcoClean. A ideia, proposta pelo Group IT e abraçada pelo Comitê de Sustentabilidade, parte de um princípio simples, por vezes negligenciado: a limpeza digital também é um ato sustentável.
Durante quatro meses, os colaboradores foram incentivados a realizar uma limpeza em seus computadores e armazenamentos em nuvem. Com lives educativas e o envio de prints mostrando o antes e o depois, a iniciativa liberou espaço nas máquinas para reduzir o desperdício energético associado ao armazenamento de dados desnecessários.
A iniciativa mostrou que pequenas mudanças de hábito no ambiente digital têm um impacto coletivo poderoso. O próximo passo é escalar o projeto, tornando a coleta de dados automática e expandindo essa cultura de eficiência digital para todas as áreas do Grupo.
Bons resultados inspiram o futuro do projeto
Além do engajamento no Digital EcoClean, outras ações sustentáveis também mobilizaram colaboradores e comunidades, reforçando o poder transformador das pequenas atitudes.
Na AC House, o plantio de mudas reuniu 40 colaboradores, responsáveis por plantar mais de 60 novas árvores, um número que se soma às 2.200 já plantadas pelo Grupo. Já a Virada Sustentável, realizada no Instituto Social Parque dos Camargos, promoveu um dia inteiro de atividades voltadas à reflexão e à prática da sustentabilidade, reunindo colaboradores, voluntários, crianças e a equipe do Instituto.
Mais do que discutir o tema, o evento teve como propósito inspirar ação. A programação envolveu dinâmicas educativas e lúdicas, incentivando desde cedo a consciência sobre o papel individual na construção de um mundo mais equilibrado.
Entre as iniciativas, destacam-se a distribuição gratuita de mudas, a arrecadação de livros infantis e infantojuvenis para as crianças atendidas pelo IEPPC e a coleta de óleo de cozinha usado, reaproveitado na produção de sabão em parceria com um fornecedor especializado.
O impacto foi significativo: mais de 100 crianças e jovens participaram das atividades, resultando na arrecadação de 600 tampinhas, 1.800 lacres de alumínio — doados à Ecopatas — e 10 litros de óleo de cozinha destinados corretamente a parceiros homologados.
Leve a sustentabilidade para o centro de sua empresa
O Grupo Atlas Copco tem mostrado, na prática, que sustentabilidade é um compromisso diário com o futuro. A empresa segue investindo em soluções que reduzem impactos ambientais e ajudam a preservar os recursos naturais. As atividades realizadas pelo comitê são apenas uma parte de uma jornada contínua, que busca tornar a sustentabilidade parte essencial da rotina e da cultura da organização.
Que tal transformar a sustentabilidade em parte da sua empresa também?
Com nossa experiência, apoiamos a indústria na redução da pegada de carbono e na adoção de soluções sustentáveis.
