Poznaj ludzi, którzy tworzą Atlas Copco

Dmitry Kovalev

Dmitry rozpoczął swoją karierę zawodową w Grupie Atlas Copco w 2018 roku jako Corporate Communications Manager dla dwóch regionów holdingowych. Obecnie pracuje jako Group Brand Experience Manager w zespole Group Communications and Sustainability.
  • Aktualne stanowisko: Group Brand Experience Manager
  • Specjalizacja: komunikacja, media społecznościowe
Dmitry Kovalev, Social Media Manager

Jak dowiedziałeś/-aś się o Grupie Atlas Copco?​

Szczerze mówiąc, przed styczniem 2018 roku nigdy nie słyszałem o Grupie Atlas Copco. To dziwne, ponieważ moi teściowie pracują w branży budowlanej i posiadają jeden z naszych produktów. Kiedy powiedziałem im o firmie, do której będę dołączać, byli naprawdę podekscytowani. Gdy zacząłem zgłębiać się w informacje o firmie, byłem pod wrażeniem – długa i bogata historia, kultura korporacyjna, obecność w wielu branżach, a do tego historia Atlascopcosaurusa (dinozaura) – to wszystko od razu mnie przekonało.

Czy możesz opowiedzieć nam o swojej drodze w Grupie Atlas Copco?​

Dmitry wspomina, że kiedy w 2018 roku rozpoczął pracę jako Holding Corporate Communications Manager, przeniósł się do Moskwy ze swojego rodzinnego miasta położonego 1000 km na południe od rosyjskiej stolicy.– Przez te dwa lata wydarzyło się tak wiele – nowe wyzwania, nowe twarze, nowe doświadczenia. Czuję, że bardzo rozwinąłem się zawodowo, a wszystko to dzięki pełnym pasji ludziom, którzy towarzyszyli mi w tej podróży – podkreśla. ​

​Bycie odpowiedzialnym za komunikację korporacyjną w dwóch regionach – Rosji i Azji Środkowej oraz Europie Środkowo-Wschodniej – oznaczało wiele obowiązków i konieczność nadzorowania działań w wielu krajach. Po dwóch latach na tym stanowisku zaczął szukać nowych wyzwań: "W marcu 2020 roku, przypadkowo tuż po tym, jak pandemia COVID-19 zaczęła naprawdę przejmować świat, zdecydowałem się ubiegać o stanowisko menedżera mediów społecznościowych w zespole Group Corporate Communications i otrzymałem to stanowisko. Po kilku latach rola ewoluowała i skupiła się bardziej na doświadczeniu związanym z marką, szczególnie w obszarze cyfrowym. Dużo pracuję przy budowaniu marki, tworzeniu treści, a media społecznościowe nadal pozostają jednym z najważniejszych kanałów komunikacji."

W Grupie Atlas Copco panuje przekonanie, że każdy odpowiada za swój własny rozwój zawodowy. To krótkie zdanie, które w rzeczywistości odzwierciedla jedną z największych zalet pracy w naszej firmie.

Dmitry Kovalev

Co sprawia Ci największą przyjemność z pracy w Grupie Atlas Copco?​

Praca z tyloma niesamowitymi osobami z całego świata to jedno. Drugą rzeczą jest kulturowe przekonanie Grupy Atlas Copco, że każdy z nas jest odpowiedzialny za własny rozwój zawodowy. Może wydawać się to krótkim zdaniem, ale w rzeczywistości opisuje jedną z największych zalet pracy tutaj – cel jest jasno określony, ale to od Ciebie zależy, jak go osiągniesz i jaką drogę wybierzesz, aby do niego dojść.

Jaka jest Twoja największa motywacja? Co cię inspiruje?​

Nauka. Czuję, że przez ostatnie dwa lata zdobyłem ogrom wiedzy, która pozwoliła mi się rozwinąć zawodowo. Przy tak wielu nowoczesnych narzędziach cyfrowych i platformach szkoleniowych byłoby wręcz grzechem nie korzystać z okazji do ciągłego rozwoju.

Jeśli zawsze marzyłeś o grze na pianinie – spróbuj! Nauka otwiera przed nami nowe możliwości i daje narzędzia, by stawiać czoła nadchodzącym wyzwaniom. Jak mówi przysłowie: „Nie odkładaj na jutro tego, co możesz zrobić dzisiaj”, więc zacznij już dziś odkrywać coś nowego do nauki. Naprawdę warto!

Poznaj nasze koleżanki i kolegów

Doktorant, ITBA

Isabelle De Wolf

Isabelle De Wolf, kierownik działu inżynierii w oddziale Medical Gas Solutions, w 2007 roku otrzymała zadanie stworzenia pierwszego wewnętrznego zespołu ekspertów ds. filtracji w Atlas Copco. Od tego czasu zespół rozwinął się w centrum badawczo-rozwojowe, które stawia firmę na czele technologii filtracji i separacji.
Isabelle De Wolf, Manager of Engineering in the Medical Gas Solutions division

Specjalista ds. wsparcia IT ​

Rasmus Rubycz

Już jako dziecko inżynier procesów Rasmus Rubycz uwielbiał patrzeć na problemy z innej pespektywy, by znaleźć inteligentne rozwiązania. Dołączył do nas w 2012 roku jako Inżynier projektu, pracując nad rozwiązaniami stosowanymi w produkcji gazu pływającego. W 2015 roku skoncentrował się na rozwiązaniach związanych z odzyskiem energii.
Rasmus Rubycz Market Manager New Energy in Atlas Copco

Wiceprezes ds. zarządzania talentami

Kaja Kaus

Po szkoleniu na mechanika samochodowego oraz pracy dla kilku światowych producentów pojazdów, Kaja Kaus podjęła odważny krok i dołączyła do Power Technique jako przedstawicielka działu sprzedaży posprzedażowej w nordyckim centrum obsługi klienta.
Kaja Kaus , Aftermarket Sales representative in the Nordic customer center