Logisztika és ellátási lánc - Diplomás - Egyesült Királyság - Edwards

„Gondolja át, hol látja magát, és mik az értékei”

Miután a Nottingham Trent Egyetemen közgazdaságtan tanult, és logisztikai tapasztalatot szerzett egy helyi vállalkozásnál, Toby Withers következő lépése a logisztikai és ellátási lánc diplomás programunk volt. Nem csoda, hogy Toby úgy írja le magát, mint akit a fejlődés ösztönöz, és aki pozitív változást hoz létre, így jól érzi magát a Csoportnál.

Toby Withers standing in front of an office window.

Már első pillantásra vonzó volt Toby számára a diplomás programunk hirdetése. Számokkal és adatokkal, de a valós kihívások megoldásával is foglalkozott. Ugyanakkor olyan feladatok, amelyek nem az egyetlenek Toby radarján, amikor összehasonlítja a munkahelyeket.

"Olyan vállalatnál szerettem volna dolgozni, amely változást hoz. Az Atlas Copco Csoport pedig hatalmas változást hoz a világ számos iparágában" - mondja Toby.

"Emellett egy nagyon előrelátó vállalatnál is szerettem volna dolgozni. A dolgok jobbá tétele csak egy része annak, ahogy az agyam működik."  

Toby természetes hajlandósága a fejlődésre jól illeszkedik a Csoporthoz - gyakran azt mondjuk, hogy „mindig van jobb mód”. Toby észrevette, hogy ezek nem csupán szép szavak számunkra, hanem a mindennapi működésünkben is tükröződnek.   

„Ez minden nap bennem van - hogy megpróbáljunk jobb módszereket találni a dolgok elvégzésére, innováljunk és javítsuk azt, amit jelenleg teszünk. Mert igen, ha nincs ilyen gondolkodásmódunk, különösen a logisztikában és az ellátási láncban, akkor el fogunk maradni.”

Megfigyelés és felelősségvállalás

Toby diplomás programja szülőhazájában, az Egyesült Királyságban, Burgess Hillben található. Toby a fuvarozás, a műveletek és az ellátási lánc tervezése területén váltott - kísérőként és a kollégáktól tanulva, valamint projektek tulajdonosaként. 

Az egyik feladata, hogy biztosítsa az anyagok és alkatrészek tömeg- és méretadatainak helyességét. Ennek elérése kulcsfontosságú, például a szállításból származó kibocsátások pontos kiszámításához. 

Úgy gondolom, nagyon könnyű lenne, ha csak nagyon kis munkát adnának a diplomásoknak, csak arra az esetre, ha hibáznának, de ez nem így van. Olyan, mint a „Bízunk benned, hiszünk benned, meg tudod csinálni, ne hagyd, hogy lemaradjunk.” És nekem ez tetszik.

Toby Withers

A tömeg és a méretek nem voltak az egyetlen kihívás ebben a projektben. Az újonnan felvásárolt vállalatok adatainak integrálása nehézségekbe ütközhet, mivel más rendszereket használtak, vagy a Csoporttól eltérő módon gyűjtöttek adatokat. Ezért Toby-t arra kérték, hogy hozzon létre egy olyan folyamatot (SOP), amely a lehető legkönnyebbé teszi az adatok manuális bevitelét. Toby megosztja, hogy a tervezett felhasználókkal együttműködve alakította ki a felhasználóbarát folyamatot.  

"Nagyon könnyű ott ülni, és azt gondolni, hogy „igen, ez a legjobb módja ennek.” De valószínűleg nem, mert még nem dolgoztam ezekben az emberekben" - mondja Toby.

Globálisan

Az egyik dolog, amit Toby a legjobban szeret a munkájában, az, hogy a világ minden tájáról származó emberekkel dolgozik együtt. Toby nemcsak az Egyesült Államokban végezte el a szakmai gyakorlatát, hanem olyan csapatban is dolgozott, ahol mindenki, kivéve ő, dél-koreai volt. 

„Mindenki olyan barátságos, ami egy kicsit egyszerűnek tűnhet, de mindenki igazán, igazán barátságos, bármerre is járok. Mindenki mindig segíteni akar.”

Toby azt is nagyra értékeli, hogy a Csoport fenntarthatósági megközelítése valódinak tűnik neki. 

"Úgy érzem, valóban törődnek velük. Megpróbálják valóban csökkenteni a környezetre gyakorolt hatásukat, és büszke vagyok arra, hogy ilyen vállalatnál dolgozhatok." 

Számos oktatáson kívüli tevékenységben is részesül Burgess Hillben, például könyvcserékben, sporttevékenységekben és a helyi fenntarthatósági kezdeményezésekben. 

„Munkán kívül is megismerheted az embereket, és ez még tovább bővíti a hálózatodat.”

  • Jelenlegi pozíció: Ellátási lánc diplomás
  • Az interkulturális együttműködés megközelítése: Ismerje meg az Önnel dolgozó emberek kultúráját. Angol anyanyelvűként - legyen türelmes, és lassítson, ha szükséges. 
  • Hogyan találhatok jobb módszereket a dolgok elvégzésére: Néha abbahagyom, hogy azon gondolkodjak, mit csinálok itt? Lehetne jobban csinálni? Ezenkívül segít abban is, hogy felülről jöjjön, hogy mindenki részt vegyen a változásban.

Rövid ismertetés
Toby

Tanácsok a többi diáknak

Amikor tanácsot kell adni más diákoknak, akik a diploma megszerzése után milyen vállalatoknál dolgoznak, Toby azt javasolja, hogy kutassák meg, milyen irányba haladnak a vállalatok, például küldetésük és értékeik alapján. 

"Szerintem fontos megfontolni, hogy hol látod magad, és mik az értékeid. Mert az értékeim valamelyest a pozitív változáshoz és a pozitív változáshoz kapcsolódnak. És úgy érzem, hogy az Atlas Copco Csoportnak mindenképpen ugyanaz a filozófiája és értékei vannak, akár a környezetről, akár a világról, akár az emberekről van szó" - mondja Toby.

„Próbáld meg öt év múlva a saját cipődbe öltöztetni magad - látom, hogy ugyanezen az úton járok?”

Megosztás a következőn keresztül

Ismerje meg munkatársainkat

„Nem kell mindent tudnod”

Aavelen Saji Kallookalam 2024 szeptemberében csatlakozott hozzánk, miután matematikai és számítástechnikai tanulmányaiból átment.
 Aavelen in office setting.

„Mindig légy önmagad, és meg fogsz lepődni, milyen messzire tudsz menni”

Mariana Paredes 2023-ban szerzett marketingdiplomát, és már most is bővíteni tudta a szakterületét. Napjainkban időt oszt a kommunikáció és a HR között.
Mariana Paredes at her place of work.

„Itt rengeteg utat lehet felfedezni”

Fredrik Ekstedt Karpers új mérnökként csatlakozott hozzánk, és megküzdött a kihívásokkal, új utakra tett szert - és sikerült megtennie az első lépést a menedzsment felé.
Fredrik Ekstedt Karpers in the office.

További érdekességek:

Karrierlehetőségek

Fedezze fel az Atlas Copco Group állásajánlatait

Böngéssze át a rendelkezésre álló állásajánlatokat, és szűrje a helyszíne és a kívánt szerepköre alapján. Számos lehetőségünk van, reméljük, hogy megtalálja velünk a következő lépést.
Two formally dressed women shaking hands in an office.

Fenntarthatóság

Út az alacsony szén-dioxid-kibocsátású társadalom felé

Technológiáink segítségével alacsony szén-dioxid-kibocsátású társadalmat hozunk létre. Ha felelősséget vállalunk hatásunkért, és etikusan cselekszünk minden üzleti kapcsolatunkban, értéket teremtünk az érdekelt feleink és a társadalom számára egyaránt.
Futó a szabadban

Innováció

Innováció az Atlas Copco Group-nál

Innovációnk kulcsa az új ötletek fogadása és a jelenlegi helyzet kihívása. Ez folyamatos továbbfejlesztéshez vezet - és nagy előrelépésekhez is.
auto assembly line of cars in a factory