Ngay từ đầu, Carla chia sẻ rằng cô bị thu hút bởi Tập Đoàn vì đây là một doanh nghiệp có uy tín tại Peru. Mối quan tâm của cô cũng càng tăng lên khi biết Tập Đoàn đặt mục tiêu nâng tỷ lệ phụ nữ ở các vị trí lãnh đạo lên 25% vào năm 2030.
"Điều này rất quan trọng đối với tôi. Bởi vì tôi biết rằng tôi sẽ có cơ hội phát triển nghề nghiệp," Carla nói.
Một nền văn hóa cảm thấy như ở nhà
Hành trình của Carla tại Atlas Copco Group bắt đầu với một trải nghiệm phỏng vấn rất tích cực.
"Tôi rất thoải mái với quy trình phỏng vấn, vì tôi biết rằng tôi có kinh nghiệm để thực hiện công việc, và cũng biết rằng kinh nghiệm của tôi có thể đóng góp vào văn hóa của Atlas Copco Group," Carla nói.
Cảm nhận tích cực đó đến từ cả hai phía, và vì vậy Carla đã gia nhập chúng tôi với vai trò Quản Lý SHEQ khoảng một năm trước buổi phỏng vấn này. Đến nay, mọi việc vẫn đang tiến triển rất tốt với cô.
"Làm việc tại đây là một trải nghiệm đầy thách thức và bổ ích," Carla nói.
Kể từ ngày đầu tiên, Carla cảm thấy được chào đón và hỗ trợ bởi những người xung quanh. Trên thực tế, các đồng nghiệp của cô ấy là điều cô ấy thích nhất khi làm việc tại đây.
"Những người từ nhóm SHEQ của tôi và từ tất cả các lĩnh vực - như hậu cần, nhân sự và hoạt động - luôn sẵn lòng giúp đỡ và hỗ trợ tôi," cô nói.
"Có một cảm giác hợp tác mạnh mẽ. Mọi người rất vui khi chia sẻ kiến thức của mình."
Tư duy chủ động
SHEQ đại diện cho an toàn, sức khỏe, môi trường và chất lượng. Đây là những lĩnh vực tập trung của Carla. Công việc của cô ấy liên quan đến mọi thứ từ việc tìm kiếm cơ hội cải thiện an toàn trên sàn nhà máy đến làm việc với các nhà cung cấp để giảm phát thải trong hoạt động của chính chúng ta. Carla nhấn mạnh tầm quan trọng của việc chủ động để thành công trong vai trò của mình.
"Tôi nghĩ rằng điều quan trọng, đặc biệt là khi nói đến an toàn, là luôn đi trước các vấn đề và đánh giá các giải pháp khác nhau để đối mặt với chúng", Carla nói, và chia sẻ một ví dụ về cách đội ngũ SHEQ có thể thực hiện các chuyến đi an toàn với người vận hành trong nhà máy để dự đoán các vấn đề trước khi chúng leo thang và hợp tác để tìm ra giải pháp.
Trên thực tế, sự hợp tác cũng là một phần quan trọng trong công việc của Carla. Cô chia sẻ cách mình xây dựng những mối quan hệ tích cực với nhiều kiểu người khác nhau trong một tổ chức lớn như chúng tôi.
"Tôi sẽ giải thích quan điểm của mình hoặc lý do tại sao điều gì đó lại quan trọng - nhưng điều quan trọng không kém là lắng nghe người khác. Bằng cách này, chúng tôi có thể tìm thấy điểm chung."
- Vị trí hiện tại: Quản lý SHEQ
- Nâng cao kỹ năng trong năm qua. Củng cố kiến thức về các chủ đề bền vững, ví dụ như môi trường và xã hội.
- Phương pháp tiếp cận hợp tác: Làm rõ quan điểm và lý luận của tôi, cũng như lắng nghe - tất cả để tìm ra điểm chung.
Thông tin cơ bản
Carla
Học tập và phát triển
Một trong những khía cạnh bổ ích nhất của năm đầu tiên của Carla là cơ hội mở rộng kiến thức của cô ấy.
"Tôi tham gia vào vai trò này với kiến thức, nhưng tôi cảm thấy kiến thức của mình đã được củng cố trong thời gian tôi ở đây," cô nói.
Liên quan đến vấn đề này, Carla đưa ra một điều mà mọi người có thể không biết về Tập Đoàn - nền tảng Learning Link. Đây là hệ thống quản lý học tập trên toàn Tập Đoàn của chúng tôi. Nó bao gồm các khóa đào tạo do Tập đoàn Atlas Copco sản xuất, cũng như thư viện LinkedIn Learning với hàng ngàn khóa học.
"Có các khóa đào tạo về các chủ đề liên quan đến việc tôi làm. Ví dụ: về tính bền vững, xã hội và môi trường. Thật tuyệt vời," Carla nói.
Carla không hề cảm thấy mình đã sẵn sàng để phát triển. Ngược lại, cô ấy rất hào hứng khi tiếp tục học hỏi và xây dựng tương lai trong Tập Đoàn.
"Tôi muốn tiếp tục phát triển nghề nghiệp và cuối cùng đảm nhận một vai trò ở nước ngoài. Tôi muốn phát triển sự nghiệp của mình trên phạm vi quốc tế - nhưng trong Tập Đoàn Atlas Copco."
Lời khuyên cho người khác
Với những đồng nghiệp mới, Carla đưa ra những lời khuyên giúp họ cảm thấy yên tâm hơn trong cách bước vào những tháng đầu tiên tại Tập Đoàn.
"Những người ở đây sẽ hỗ trợ bạn và giúp bạn giải quyết mọi nghi ngờ hoặc thắc mắc. Vì vậy, đừng lo lắng," cô nói.
Và đối với những người đang chuẩn bị cho cuộc phỏng vấn đầu tiên của họ?
"Nhìn chung, không chỉ đối với Atlas Copco Group, tôi sẽ nói điều quan trọng nhất là giữ bình tĩnh và thể hiện những gì bạn biết. Thể hiện kinh nghiệm mà bạn có, thể hiện kiến thức của bạn và tự tin," Carla nói.
