Lý do tham gia

Văn hóa tin tưởng và trách nhiệm giải trình

Bằng cách làm việc cùng nhau trong một môi trường năng động, chúng ta nắm bắt các quan điểm khác nhau để đưa ra quyết định sáng suốt và minh bạch. Chúng tôi tin rằng người gần với vấn đề nhất là người gần với giải pháp nhất.

Employees giving each other a high five in the office

Lợi ích từ văn hóa của chúng ta

Đảm nhận vai trò của một doanh nhân trẻ​

Mọi đổi mới đều bắt đầu từ một ý tưởng, và những ý tưởng được phát triển bởi những người đam mê như bạn. Với chúng tôi, bạn được khuyến khích chia sẻ suy nghĩ và khám phá ý tưởng của mình. Trên thực tế, bạn có thể hành động như một loại doanh nhân. Ý tưởng của bạn có thể tạo ra sự khác biệt thực sự và đóng góp vào chất lượng cuộc sống của mọi người ở khắp mọi nơi.​

Thúc đẩy bởi sứ mệnh​

Tại Atlas Copco Group, bạn được giao một sứ mệnh rõ ràng cho vai trò của mình. Bạn cũng được trao quyền để đảm nhận hành trình nghề nghiệp của riêng mình. Như chúng ta thấy, phát triển cá nhân và chịu trách nhiệm cho sứ mệnh của chính bạn đi đôi với nhau. Từ khi bắt đầu, bạn được trao quyền tự do và hành động, với người quản lý và nhóm của bạn ở bên cạnh bạn. ​

Employees giving each other a high five in the office
Woman with black curly hair is standing in a conference room with her arms crossed, making eye contact with the camera.​

Làm việc với các công nghệ hàng đầu​

Hãy tưởng tượng bạn đang làm việc với những công nghệ tiên tiến trong một tổ chức mà đổi mới là cốt lõi của mọi hoạt động. Niềm tin vững chắc rằng luôn có cách tốt hơn để thực hiện mọi việc giúp chúng tôi luôn cởi mở với sự cải tiến và không ngừng phát triển các giải pháp mới. ​

Tiếp cận cơ hội việc làm một cách bất tận​

Dù đam mê của bạn là gì đi nữa thì chúng tôi luôn có nhiều cơ hội để bạn khám phá. Thông qua thị trường việc làm nội bộ, chúng tôi thấy rằng nhân viên của chúng tôi có ưu tiên lựa chọn đầu tiên các công việc đang tuyển dụng trong công ty.​

Vượt qua biên giới​

Tại đây, bạn được trao không gian để phát triển và cơ hội để định hình sự nghiệp của riêng bạn. Nhân viên của chúng tôi được cung cấp cơ hội phát triển năng lực liên tục và được khuyến khích di chuyển qua các khu vực địa lý và các tổ chức khác nhau.​

Với mỗi quan điểm sáng tạo mới được chào đón tại Tập đoàn, chúng tôi đạt được điều đó tốt hơn nhiều trong việc tạo ra những ý tưởng tuyệt vời và các giải pháp tương ứng.

Atlas Copco Group employees walking outside

Hợp tác với đội ngũ đa dạng và toàn cầu​

Với mỗi quan điểm sáng tạo mới được chào đón tại Tập đoàn, chúng tôi đạt được điều đó tốt hơn nhiều trong việc tạo ra những ý tưởng tuyệt vời và các giải pháp tương ứng. Nhìn thấy giá trị này trong sự khác biệt của chúng tôi không chỉ là chìa khóa để xây dựng cảm giác thuộc về văn hóa của chúng tôi, mà còn để tạo ra giá trị gia tăng cho các bên liên quan của chúng tôi. Thái độ này được phản ánh trong các sáng kiến liên quan đến thực hành tuyển dụng, chính sách công bằng, lãnh đạo và hơn thế nữa. 

Lãnh đạo trao quyền cho bạn​

Đối với chúng ta, một nhà lãnh đạo tốt tạo ra kết quả lâu dài bằng cách huấn luyện và phát triển các thành viên trong nhóm, để tận dụng hết tiềm năng của họ. Hợp tác và tin tưởng là những yếu tố chính để trao quyền cho người khác. Chúng tôi cung cấp sứ mệnh cho tất cả các nhà quản lý nêu rõ kỳ vọng và mục tiêu, để đảm bảo rõ ràng về hướng họ nên làm việc với nhóm. ​

Bằng cách nuôi dưỡng văn hóa an toàn thể chất và tâm lý, các nhà lãnh đạo của chúng tôi cho phép mọi người là chính họ tại nơi làm việc. Vì vậy, nếu bạn quan tâm đến việc trở thành một nhà lãnh đạo trong Atlas Copco Group, bạn nên có tư duy phát triển, sẵn sàng thử thách bản thân và trao quyền cho người khác. ​

Giá trị của chúng tôi

Các giá trị cốt lõi của chúng tôi - tương tác, cam kết và đổi mới - phản ánh cách chúng ta hành xử trong nội bộ và trong các mối quan hệ với các bên liên quan bên ngoài.

Sự gắn kết

Chúng tôi hợp tác chặt chẽ với khách hàng và các bên liên quan bên ngoài khác thông qua các kênh mà họ ưa thích. Trong nội bộ, chúng tôi tương tác với đồng nghiệp của mình cả trực tuyến và ngoại tuyến, tùy theo cách nào hiệu quả nhất. Thông qua các đội ngũ thành công, chúng tôi xây dựng giá trị và tạo ra cảm giác thuộc về.

Sự cam kết

Chúng tôi cam kết lâu dài với các bên liên quan tại mỗi quốc gia và thị trường mà chúng tôi phục vụ. Chúng tôi luôn giữ đúng cam kết và không ngừng nỗ lực vượt qua kỳ vọng của khách hàng. Cam kết cao nhất của chúng tôi gắn liền với sứ mệnh và cách chúng tôi có thể kiến tạo tương lai.

Đổi mới

Tinh thần đổi mới của chúng tôi được phản ánh trong mọi việc chúng tôi làm. Chúng tôi cung cấp các công nghệ và dịch vụ chất lượng cao giúp tối ưu hóa năng suất, khả năng cạnh tranh và hiệu suất môi trường của khách hàng. Bằng cách đó, chúng tôi sẽ kiến tạo tương lai.

Interaction - Core Value illustration
Commitment - Core Value illustration
Innovation - Core Value illustration

Tìm hiểu văn hóa của chúng tôi

Thế giới đầy ắp cơ hội và tại Atlas Copco Group, chúng tôi tin tưởng vào việc thách thức hiện trạng. Chúng tôi mong muốn bạn là người cầm lái, định hướng con đường tương lai của chính mình. 

Bạn cũng có thể quan tâm đến

Trách nhiệm Cộng đồng

Water for All

Water for All là sáng kiến chính về đóng góp xã hội hướng tới cộng đồng của Atlas Copco. Thông qua hoạt động tình nguyện tận tâm và đam mê của nhân viên, quỹ Water for All trao quyền cho mọi người bằng việc tiếp cận nguồn nước uống sạch, vệ sinh và điều kiện vệ sinh. Atlas Copco Group đóng góp gấp đôi trên tất cả quyên góp của nhân viên. ​

Women in Malawi pumping water

Nghề nghiệp

Gặp gỡ các đồng nghiệp của chúng tôi

Văn hóa của chúng tôi được phản ánh trong hành trình của đồng nghiệp. Bằng cách tìm hiểu những gì họ thích nhất về công việc của họ - và những gì họ đã có thể đạt được trong thời gian làm việc với chúng tôi - bạn sẽ có được cảm giác thực sự về việc làm việc tại đây.​

Office workers, Atlas Copco Group Center

Giới thiệu về chúng tôi

Tầm nhìn, sứ mệnh và mục đích

Chúng tôi là một tổ chức hướng đến sứ mệnh, với sự đổi mới và cam kết là cốt lõi. Tầm nhìn, sứ mệnh và mục tiêu chung giúp tất cả chúng tôi cùng nhau hướng đến một mục tiêu chung. ​

Three employees gathered around to look at something one of them is holding in their hand, while standing next to a machine.​