Một nơi để bạn trở thành người giỏi nhất
Chúng ta làm việc cùng nhau để tạo ra một nơi mà mọi người đều có thể phát triển. Tại đây, bạn có thể mở khóa tiềm năng của mình, thúc đẩy đổi mới và duy trì liên quan trong thế giới thay đổi nhanh chóng của chúng ta. Chúng tôi tin chắc rằng chìa khóa để mở khóa tiềm năng, thúc đẩy đổi mới và một tương lai bền vững cho tất cả mọi người là học tập suốt đời.
Chọn từ hàng ngàn cơ hội học tập
Chúng tôi cam kết nâng cao - và đào tạo lại các đồng nghiệp của mình để đáp ứng nhu cầu của nơi làm việc hiện đại. Các hoạt động học tập của chúng tôi có thể dễ dàng truy cập thông qua các định dạng khác nhau để đảm bảo trải nghiệm học tập tốt nhất có thể, có thể là trực tuyến, video, podcast, trên sàn hoặc trong lớp học.
Learning Link: Cổng học tập chung của toàn Group
Learning Link là hệ thống quản lý học tập toàn tập đoàn của chúng tôi, nơi chúng tôi cung cấp một loạt các hoạt động học tập. Ngoài các khóa học của riêng chúng tôi, bạn có quyền truy cập vào hơn 25.000 khóa học LinkedIn Learning bằng 24 ngôn ngữ, bao gồm mọi thứ từ tự động hóa và trí tuệ nhân tạo đến các chủ đề kinh doanh hoặc sáng tạo - và bạn có thể học tập khi đang di chuyển, bất cứ lúc nào, ở bất cứ đâu!
Thời gian được đầu tư xứng đáng
Chúng tôi theo dõi số giờ đào tạo, với tham vọng đạt 40 giờ đào tạo cho mỗi nhân viên mỗi năm. Tại đây, chúng tôi tập trung vào việc cân bằng đào tạo bắt buộc với đào tạo theo yêu cầu do chính nhân viên yêu cầu.
| Số giờ đào tạo trung bình cho mỗi nhân viên, (số nhân viên) |
2025 | 2024 |
|---|---|---|
| Số giờ đào tạo trung bình cho mỗi nhân viên | 43,5 h | 44,5 |
Lễ hội #NeverStopLearning
Được ra mắt lần đầu tiên vào năm 2021 dưới dạng Tuần lễ Học tập Toàn cầu, một giai đoạn chương trình và sự kiện chuyên dụng giới thiệu và làm nổi bật văn hóa học tập của chúng ta đã phát triển theo cấp số nhân để trở thành Lễ hội #NeverStopLearning mở rộng hàng năm của chúng ta.
Chúng ta luôn tôn vinh và thể hiện sự tích hợp của việc học tập vào công việc hàng ngày, nhưng chúng ta cũng nắm bắt cơ hội này để bước ra khỏi thói quen. Thông qua các buổi ăn trưa và học tập, các hoạt động theo nhịp độ riêng, bàn tròn và thảo luận nhóm, chúng ta cùng nhau tìm hiểu các chủ đề mới và đa dạng. Nó được định hình bởi nhân viên của chúng ta và cho nhân viên của chúng ta và là một phần thiết yếu của văn hóa của chúng ta!
Trong suốt lễ hội, chúng tôi cũng tôn vinh các nhân viên đặc biệt với Giải thưởng Courageous Penguin của chúng tôi. Giải thưởng này công nhận các cá nhân hoặc nhóm thể hiện tinh thần của "Chú chim cánh cụt dũng cảm" thông qua những đóng góp táo bạo và kiên cường của họ tại nơi làm việc, thúc đẩy nghệ thuật của những điều có thể.
Tìm hiểu thêm về văn hóa học tập của chúng tôi trong podcast Nhân sự của chúng tôi
Xác định sứ mệnh của bạn với chúng tôi
Khi bạn bắt đầu hành trình với chúng tôi, bạn sẽ nhận được một sứ mệnh; sứ mệnh này thường có khoảng thời gian từ ba đến năm năm. Dựa trên tuyên bố sứ mệnh, một tầm nhìn được phát triển để làm rõ cách thức sứ mệnh sẽ được đạt được, xem nó là chiến lược của bạn để đạt được những gì bạn đã thiết lập cho mình như một sứ mệnh.
Đạt được mục tiêu của bạn với kế hoạch huấn luyện cá nhân
Hàng thập kỷ nghiên cứu khoa học đã chứng minh rằng sự phát triển cá nhân có tác động đáng kể đến sự lãnh đạo và thành công của tổ chức. Chỉ những người không ngừng phát triển với tư cách cá nhân mới có thể truyền cảm hứng hiệu quả cho những người khác.
Bổ sung cho hoạt động học tập ngang hàng liên tục, huấn luyện và cố vấn nội bộ, cũng như phản hồi của khách hàng cho tất cả nhân viên, Atlas Copco Group cung cấp trải nghiệm huấn luyện kỹ thuật số 1:1 tùy chỉnh, hợp tác với CoachHub.
Điều này được cung cấp dưới dạng sáng kiến phát triển độc lập cho các nhà lãnh đạo/chuyên gia được chọn và/hoặc được nhúng vào các chương trình và sáng kiến phát triển rộng hơn tại địa phương. Được điều chỉnh theo nhu cầu phát triển cá nhân, phương pháp tiếp cận này cho phép nhân viên của chúng tôi xác định, khám phá và phát triển các giải pháp và chiến lược của riêng mình để phát triển liên tục. Tham vọng của chúng tôi là tiếp tục thúc đẩy văn hóa huấn luyện của chúng tôi trong toàn Atlas Copco Group.
