ΑΑπό την αρχή, η Carla εξηγεί ότι την προσέλκυσε ο Όμιλος, καθώς πρόκειται για μια αναγνωρισμένη εταιρεία στο Περού. Το ενδιαφέρον της ενισχύθηκε επίσης από τον στόχο του Ομίλου να αυξήσει το ποσοστό των γυναικών σε ηγετικές θέσεις στο 25% έως το 2030..
«Αυτό είναι πολύ σημαντικό για μένα, γιατί ξέρω ότι θα έχω ευκαιρίες επαγγελματικής εξέλιξης», λέει η Carla.
Μια κουλτούρα που νιώθει σαν στο σπίτι της
Το ταξίδι της Carla με τον Όμιλο Atlas Copco ξεκίνησε με μια θετική εμπειρία συνέντευξης.
«Ένιωσα μεγάλη άνεση κατά τη διάρκεια της συνέντευξης, καθώς γνώριζα ότι διέθετα την απαραίτητη εμπειρία για τον ρόλο και ότι αυτή θα μπορούσε να προσφέρει ουσιαστικά στην κουλτούρα του Ομίλου Atlas Copco», αναφέρει η Carla..
Το συναίσθημα ήταν αμοιβαίο και έτσι η Carla ξεκίνησε σε εμάς ως SHEQ Manager περίπου έναν χρόνο πριν από αυτή τη συνέντευξη. Μέχρι τώρα, η πορεία της εξελίσσεται ιδιαίτερα θετικά.
«Η εργασία εδώ ήταν μια απαιτητική αλλά και ιδιαίτερα ανταμείβουσα εμπειρία», λέει η Carla..
Από την πρώτη ημέρα, η Carla ένιωσε τη στήριξη και τη ζεστή υποδοχή των ανθρώπων γύρω της. Στην πραγματικότητα, οι συνάδελφοί της είναι αυτό που ξεχωρίζει περισσότερο στη δουλειά της εδώ
«Συνάδελφοι τόσο από την ομάδα SHEQ όσο και από άλλους τομείς, όπως η εφοδιαστική, το HR και οι λειτουργίες, ήταν πάντα διαθέσιμοι να με βοηθήσουν και να με στηρίξουν», λέει.
«Υπάρχει μια ισχυρή αίσθηση συνεργασίας και οι άνθρωποι χαίρονται να μοιράζονται τη γνώση τους..»
Προνοητικός/-ή
SHEQ σημαίνει ασφάλεια, υγεία, περιβάλλον και ποιότητα. Αυτοί είναι οι τομείς εστίασης της Carla. Η δουλειά της περιλαμβάνει τα πάντα, από την εύρεση ευκαιριών βελτίωσης της ασφάλειας στο εργοστάσιο μέχρι τη συνεργασία με προμηθευτές για τη μείωση των εκπομπών στις δικές μας δραστηριότητες. Η Carla τονίζει πόσο σημαντική είναι η προνοητικότητα για την επιτυχία στον ρόλο της.
«Νομίζω ότι είναι σημαντικό, ειδικά όταν πρόκειται για την ασφάλεια, να είμαστε πάντα ένα βήμα μπροστά από τα προβλήματα και να αξιολογούμε διαφορετικές λύσεις ώστε να τα αντιμετωπίζουμε άμεσα», λέει η Carla, και μοιράζεται ένα παράδειγμα για το πώς η ομάδα SHEQ πραγματοποιεί περιηγήσεις ασφάλειας μαζί με τους χειριστές σε ένα εργοστάσιο, προκειμένου να προβλέπει πιθανά προβλήματα πριν αυτά κλιμακωθούν και να συνεργάζεται για την εξεύρεση λύσεων.
Η συνεργασία είναι στην πράξη ένα από τα πιο σημαντικά κομμάτια της δουλειάς της Carla. Η ίδια εξηγεί πώς χτίζει θετικές σχέσεις με διαφορετικούς ανθρώπους μέσα σε έναν μεγάλο οργανισμό όπως ο δικός μας.
«Εξηγώ την άποψή μου ή τον λόγο για τον οποίο κάτι είναι σημαντικό, όμως το ίδιο σημαντικό είναι να ακούς και τον συνομιλητή σου. Με αυτόν τον τρόπο μπορούμε να βρούμε κοινά σημεία.»
- Τρέχουσα θέση: Διευθυντής SHEQ
- Αναβάθμιση δεξιοτήτων τον τελευταίο χρόνο. Ενίσχυση των γνώσεων σε θέματα βιωσιμότητας, για παράδειγμα περιβαλλοντικά και κοινωνικά.
- Προσέγγιση στη συνεργασία: Να καταστήσω σαφή την οπτική μου και το σκεπτικό μου, καθώς και να ακούσω - όλα για να βρω κοινό έδαφος.
Γενικές πληροφορίες
Carla
Εκπαίδευση και εξέλιξη
Μία από τις πιο ανταμείβουσες πτυχές του πρώτου έτους της Carla ήταν η ευκαιρία να διευρύνει τις γνώσεις της.
«Ξεκίνησα αυτόν τον ρόλο με γνώσεις, όμως μέσα στον χρόνο που βρίσκομαι εδώ νιώθω ότι αυτές έχουν ωριμάσει και σταθεροποιηθεί», αναφέρει.
Σχετικά, η Carla αναφέρει κάτι που μπορεί να μην γνωρίζουν όλοι για τον Όμιλο - την πλατφόρμα Learning Link. Αυτό είναι το σύστημα διαχείρισης της μάθησης που εφαρμόζουμε σε ολόκληρο τον Όμιλο. Διαθέτει εκπαιδευτικά σεμινάρια που παράγονται από τον Όμιλο Atlas Copco, καθώς και τη βιβλιοθήκη LinkedIn Learning με χιλιάδες μαθήματα.
«Υπάρχουν εκπαιδευτικά σεμινάρια για θέματα που σχετίζονται με αυτό που κάνω. Για παράδειγμα, για τη βιωσιμότητα, την κοινωνική και την περιβαλλοντική. Ήταν πολύ καλό», λέει η Carla.
Σε καμία περίπτωση η Carla δεν αισθάνεται ότι έχει τελειώσει να μεγαλώνει. Αντιθέτως, ανυπομονεί να συνεχίσει να μαθαίνει και να χτίζει ένα μέλλον εντός του Ομίλου.
«Θέλω να συνεχίσω να εξελίσσομαι επαγγελματικά και τελικά να αναλάβω μια θέση στο εξωτερικό. Θα ήθελα να αναπτύξω την καριέρα μου διεθνώς - αλλά εντός του Ομίλου Atlas Copco.»
Συμβουλευτική
Για τους νέους συναδέλφους, η Carla μοιράζεται καθησυχαστικές συμβουλές για το πώς να διαχειριστούν τους πρώτους τους μήνες στον Όμιλο.
«Οι άνθρωποι εδώ θα σε υποστηρίξουν και θα σε βοηθήσουν με κάθε απορία ή ερώτηση που μπορεί να έχεις. Οπότε μην ανησυχείς», λέει.
Και για όσους προετοιμάζονται για την πρώτη τους συνέντευξη;
«Γενικά, όχι μόνο για τον Όμιλο Atlas Copco, θα έλεγα ότι το πιο σημαντικό είναι να παραμένετε ήρεμοι και να δείχνετε τι γνωρίζετε. Να αναδεικνύεις την εμπειρία που έχεις, να αποδεικνύεις τις γνώσεις σου και να έχεις αυτοπεποίθηση», λέει η Carla.
