Причини да се присъедините

Култура на доверие и отговорност

Работейки заедно в динамична среда, приемаме различни гледни точки, за да вземаме информирани и прозрачни решения. Вярваме, че най-близкият до проблема е най-близкият до решението.

Employees giving each other a high five in the office

Ползите от нашата култура

Изпълнявайте ролята на предприемач​

Всяка иновация започва с идея, а идеите се разработват от страстни хора като Вас. Тук Ви насърчаваме да споделите мислите си и да разработите идеите си. Всъщност, можете да действате като един предприемач. Вашите идеи могат да направят съществена разлика и да допринесат за качеството на живот на хората по света.​

Ръководете се от мисията​

Тук в Atlas Copco Group Ви е дадена ясна мисия за Вашата роля. Освен това имате право да поемете отговорност за собствения си професионален път. Както виждаме, личното развитие и поемането на отговорност за собствената Ви мисия, вървят ръка за ръка. От самото начало получавате свободата и правомощията да действате - с Вашия мениджър и екип от Вашата страна. ​

Employees giving each other a high five in the office
Woman with black curly hair is standing in a conference room with her arms crossed, making eye contact with the camera.​

Работа с водещи технологии​

Представете си, че работите с най-съвременни технологии в организация, в която иновациите са в основата на всичко, което правим. Нашето твърдо убеждение, че винаги има по-добър начин за правене на нещата, ни държи отворени към подобрения и готови да разработваме нови решения. ​

Достъп до безкрайни възможности за намиране на работа​

Няма значение по какво се увличате, ние предлагаме много възможности, които може да изследвате. Чрез нашия вътрешен пазар на труда, ние се грижим нашите служители да имат възможност първи да избират от свободните работни места в нашата организация.​

Преодоляване на границите​

Тук получавате много възможности за развитие и за изграждане на собствена кариера. На нашите служители предлагаме непрекъснато развитие на компетенциите и ги насърчаваме да преминават отвъд географски и организационни граници.​

С всяка нова иновативна перспектива, приветствана в Групата, ние ставаме много по-добри в създаването на страхотни идеи и съответните решения.

Atlas Copco Group employees walking outside

Работа в екип с многообразни и международни екипи​

С всяка нова иновативна перспектива, приветствана в Групата, ние ставаме много по-добри в създаването на страхотни идеи и съответните решения. Виждането на тази стойност в нашите различия е от ключово значение не само за изграждане на чувство за принадлежност към нашата култура, но и за създаване на добавена стойност за нашите заинтересовани страни. Това отношение се отразява в инициативите, свързани с практиките за наемане на персонал, справедливите политики, лидерството и др. 

Лидерство, което ви дава възможности​

За нас добрият лидер създава дългосрочни резултати чрез обучение и развитие на членовете на екипа, за да разгърне пълния си потенциал. Сътрудничеството и доверието са ключови фактори за овластяване на другите. Предоставяме мисия на всички мениджъри, очертаваща очакванията и целите, за да гарантираме яснота относно посоката, в която трябва да работят с екипа. ​

Чрез насърчаване на култура на физическа и психологическа безопасност нашите лидери позволяват на хората да бъдат себе си на работното място. Така че, ако се интересувате да станете лидер в Atlas Copco Group, трябва да имате нагласа за растеж, да сте готови да предизвикате себе си и да дадете възможност на другите. ​

Основни ценности

За да създаваме дългосрочна стойност, ние си сътрудничим, иновираме и се ангажираме. Това е начинът, по който живеем, според нашите основни ценности.

Сътрудничим

Да си сътрудничим означава да работим в екип, за да се подкрепяме взаимно и да работим отблизо с клиентите и другите ключови заинтересовани страни. Свързваме се, споделяме знания, приемаме различни гледни точки и намираме решения заедно. Това изгражда доверие и сила и издига нашия опит на следващото ниво.

Иновираме

Да бъдеш иновативен означава винаги да търсиш по-добър начин. Оставаме любопитни, внасяме идеи, поставяме предизвикателства, учим и изпълняваме с бързина. Това стимулира ежедневния напредък и води до големи трансформации.

Ангажираме

Да се ангажираш означава да се грижиш за резултата, а не само за задачата. Взимаме решения въз основа на данни, поемаме отговорност за действията си и изпълняваме думите си. Това изгражда доверие и ни помага да процъфтяваме заедно с нашите заинтересовани страни. 

Илюстрация на основните ценности
Илюстрация на основните ценности
Илюстрация на основните ценности с хора, даващи си "пет"

Може би се интересувате и от

Участие в общността

Water for All (Вода за всички)

Water for All (Вода за всички) е основната инициатива на Групата Atlas Copco за ангажиране на общността. Благодарение на всеотдайната и страстна работа на служителите, работещи на доброволни начала, инициативата Water for All (Вода за всички) финансира проекти, които дават възможност на хората да получат достъп до чиста питейна вода, санитарни и хигиенни условия. Всички дарения на служителите се допълват от Групата Atlas Copco с два пъти по-голяма сума. ​

Women in Malawi pumping water

Кариери

Запознайте се с нашите колеги

Нашата култура се отразява в пътуванията на нашите колеги. Като научите какво харесват най-много в работата си - и какво са постигнали през времето си с нас - ще получите истинско усещане за това какво е да работиш тук.​

Office workers, Atlas Copco Group Center

За нас

Визия, мисия и цел

Ние сме мисионерска организация, в основата на която са иновациите и ангажираността. Нашата визия, мисия и цел ни карат всички да работим към една обща такава. ​

Three employees gathered around to look at something one of them is holding in their hand, while standing next to a machine.​