วัฒนธรรมแห่งความไว้วางใจและความรับผิดชอบ

เปรียบเสมือนผู้ประกอบการ​

นวัตกรรมทุกอย่างเริ่มต้นด้วยความคิด และความคิดได้รับการพัฒนาโดยผู้คนที่หลงใหลอย่างตัวคุณเอง เราสนับสนุนให้คุณแบ่งปันความคิดและสํารวจไอเดียของคุณ อันที่จริงแล้ว คุณสามารถทําหน้าที่เป็นผู้ประกอบการได้ ไอเดียของคุณสามารถสร้างความแตกต่างอย่างแท้จริงและมีส่วนร่วมในคุณภาพชีวิตของผู้คนทุกแห่ง​

ภารกิจคือแรงผลักดัน​

ใน Atlas Copco Group คุณจะได้รับพันธกิจที่ชัดเจนสําหรับบทบาทหน้าที่ของคุณ นอกจากนี้ คุณยังมีอํานาจในการรับผิดชอบเส้นทางอาชีพของคุณเอง ดังที่เราเห็น การพัฒนาส่วนบุคคลและการรับผิดชอบภารกิจของคุณเองเป็นไปควบคู่กัน ตั้งแต่เริ่มต้น คุณจะได้รับอิสระและอํานาจในการดําเนินการ พร้อมกับผู้จัดการและทีมงานของคุณ ​

ทำงานกับเทคโนโลยีชั้นนำ​

ลองจินตนาการถึงการทํางานกับเทคโนโลยีล้ําสมัยในองค์กรที่นวัตกรรมเป็นหัวใจสําคัญของทุกสิ่งที่เราทํา ความเชื่อมั่นของเราว่ามีวิธีที่ดีกว่าเสมอทําให้เราเปิดกว้างต่อการปรับปรุงและกระตือรือร้นที่จะพัฒนาโซลูชันใหม่ๆ ​

เข้าถึงโอกาสการทำงานอันไม่สิ้นสุด​

ไม่ว่าคุณจะมีแรงผลักดันในด้านใดก็ตาม เรามีโอกาสมากมายให้คุณค้นหาจากตลาดงานภายในของเรา เรามั่นใจว่าบุคลากรของเราจะเลือกตำแหน่งงานว่างภายในองค์กรของเราเป็นอันดับแรก​

ย้ายข้ามหน่วยงาน​

ที่บริษัทแห่งนี้ คุณจะมีศักยภาพในการเติบโตสูง และได้รับโอกาสในการกำหนดเส้นทางวิชาชีพของคุณเอง บุคลากรของเราได้รับการพัฒนาขีดความสามารถอย่างต่อเนื่อง และได้รับแรงสนับสนุนในการย้ายหน่วยงานข้ามประเทศและองค์กร​

ร่วมงานกับทีมระดับสากลที่มีความหลากหลาย​

ด้วยมุมมองที่เป็นนวัตกรรมใหม่ๆ ทุกครั้งที่ได้รับการต้อนรับจากกลุ่มบริษัท เราจึงสามารถสร้างแนวคิดที่ดีและโซลูชันที่สอดคล้องกันได้ดียิ่งขึ้น การมองเห็นคุณค่านี้ในความแตกต่างของเราไม่เพียงแต่สําคัญต่อการสร้างความรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งภายในวัฒนธรรมของเราเท่านั้น แต่ยังสําคัญต่อการสร้างคุณค่าเพิ่มให้กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของเราอีกด้วย ทัศนคตินี้สะท้อนให้เห็นในโครงการริเริ่มที่เกี่ยวข้องกับแนวทางปฏิบัติในการว่าจ้างงาน นโยบายที่เป็นธรรม ความเป็นผู้นํา และอื่นๆ 

ความเป็นผู้นําที่ส่งเสริมคุณ​

สําหรับเราแล้ว ผู้นําที่ดีจะสร้างผลลัพธ์ในระยะยาวโดยการสอนงานและพัฒนาสมาชิกในทีม เพื่อปลดล็อกศักยภาพของพวกเขาให้เต็มที่ ความร่วมมือและความไว้วางใจเป็นปัจจัยสําคัญในการส่งเสริมผู้อื่น เรามอบภารกิจให้กับผู้จัดการทุกคนโดยสรุปความคาดหวังและเป้าหมาย เพื่อให้แน่ใจว่ามีความชัดเจนในทิศทางที่พวกเขาควรทํางานร่วมกับทีม ​

ด้วยการส่งเสริมวัฒนธรรมความปลอดภัยทางร่างกายและจิตใจ ผู้นําของเราช่วยให้ผู้คนเป็นตัวของตัวเองในที่ทํางาน ดังนั้นหากคุณสนใจที่จะเป็นผู้นําภายใน Atlas Copco Group คุณควรมีทัศนคติในการเติบโต พร้อมที่จะท้าทายตัวเองและส่งเสริมผู้อื่น ​