ผลลัพธ์จากวัฒนธรรม
แสดงบทบาทเป็นผู้ประกอบการ
นวัตกรรมทุกอย่างเริ่มต้นด้วยความคิด และความคิดได้รับการพัฒนาโดยผู้คนที่หลงใหลอย่างตัวคุณ เราสนับสนุนให้คุณแบ่งปันความคิดและสํารวจไอเดียของคุณ อันที่จริงแล้ว คุณสามารถทําหน้าที่เป็นผู้ประกอบการได้ ไอเดียของคุณสามารถสร้างความแตกต่างอย่างแท้จริงและมีส่วนร่วมในคุณภาพชีวิตของผู้คนทุกแห่ง
ภารกิจคือแรงผลักดัน
ใน Atlas Copco Group คุณจะได้รับพันธกิจที่ชัดเจนสําหรับบทบาทหน้าที่ของคุณ นอกจากนี้ คุณยังมีอํานาจในการรับผิดชอบเส้นทางอาชีพของคุณเอง ดังที่เราเห็น การพัฒนาส่วนบุคคลและการรับผิดชอบภารกิจของคุณเองเป็นไปควบคู่กัน ตั้งแต่เริ่มต้น คุณจะได้รับอิสระและอํานาจในการดําเนินการ พร้อมกับผู้จัดการและทีมงาน
ทำงานกับเทคโนโลยีชั้นนำ
จินตนาการถึงการทำงานกับเทคโนโลยีล้ำหน้า ภายในองค์กรที่มี “นวัตกรรม” เป็นหัวใจของทุกสิ่งที่เราทำ เรามีความเชื่อมั่นว่า “ย่อมมีวิธีที่ดีกว่าอยู่เสมอ” ซึ่งความเชื่อนี้ทำให้เรามีมุมมองที่เปิดกว้าง พร้อมเรียนรู้และพัฒนาวิธีการใหม่ ๆ อย่างไม่หยุดนิ่ง เพื่อสร้างสรรค์โซลูชันที่ดียิ่งขึ้นในอนาคต
เข้าถึงโอกาสการทำงานอันไม่สิ้นสุด
ไม่ว่าความหลงใหลของคุณจะอยู่ในด้านใด ที่นี่มีโอกาสมากมายให้คุณได้ค้นพบและเติบโต ด้วยระบบ “ตลาดงานภายในองค์กร” พนักงานของเราจะได้รับสิทธิ์ในการเข้าถึงตำแหน่งงานใหม่ ๆ ก่อนใคร เพื่อให้คุณสามารถต่อยอดเส้นทางอาชีพของตนเองได้อย่างต่อเนื่อง
ย้ายข้ามหน่วยงาน
ที่นี่ คุณจะได้รับอิสระและพื้นที่มากพอในการเติบโต พร้อมโอกาสในการกำหนดเส้นทางอาชีพเราส่งเสริมให้พนักงานพัฒนาความรู้และทักษะอย่างต่อเนื่อง และหากคุณต้องการ เรายังสนับสนุนให้คุณได้ข้ามพรมแดนทั้งด้านภูมิศาสตร์และโครงสร้างองค์กร เพื่อเปิดรับประสบการณ์ใหม่ ๆ
ด้วยมุมมองที่เป็นนวัตกรรมใหม่ๆ ทุกครั้งที่ได้รับการต้อนรับจากกลุ่มบริษัท เราจึงสามารถสร้างแนวคิดที่ดีและโซลูชันที่สอดคล้องกันได้ดียิ่งขึ้น
ร่วมงานกับทีมระดับสากลที่มีความหลากหลาย
ด้วยมุมมองที่เป็นนวัตกรรมใหม่ๆ ทุกครั้งที่ได้รับการต้อนรับจากกลุ่มบริษัท เราจึงสามารถสร้างแนวคิดที่ดีและโซลูชันที่สอดคล้องกันได้ดียิ่งขึ้น การมองเห็นคุณค่านี้ในความแตกต่างของเราไม่เพียงแต่สําคัญต่อการสร้างความรู้สึกเป็นส่วนหนึ่งภายในวัฒนธรรมของเราเท่านั้น แต่ยังสําคัญต่อการสร้างคุณค่าเพิ่มให้กับผู้มีส่วนได้ส่วนเสียของเราอีกด้วย ทัศนคตินี้สะท้อนให้เห็นในโครงการริเริ่มที่เกี่ยวข้องกับแนวทางปฏิบัติในการว่าจ้างงาน นโยบายที่เป็นธรรม ความเป็นผู้นํา และอื่นๆ
ภาวะผู้นำที่เสริมพลังให้คุณ
สำหรับเรา “ผู้นำที่ดี” คือผู้ที่สร้างผลลัพธ์ในระยะยาวผ่านการโค้ชและพัฒนาทีม เพื่อให้ทุกคนได้แสดงศักยภาพสูงสุดของตนเอง การร่วมมือและความไว้วางใจคือหัวใจสำคัญของการเสริมพลังให้ผู้อื่น เรามอบพันธกิจที่ชัดเจนให้กับผู้จัดการทุกคน เพื่อกำหนดเป้าหมายและแนวทางการทำงานอย่างโปร่งใสและสอดคล้องกับทีม
โดยการส่งเสริมวัฒนธรรมแห่ง “ความปลอดภัยทั้งกายและใจ” ผู้นำของเราจะสร้างสภาพแวดล้อมที่ทุกคนสามารถเป็นตัวของตัวเองได้อย่างแท้จริง หากคุณต้องการก้าวสู่การเป็นผู้นำใน Atlas Copco Group — จงมี “Growth Mindset” กล้าที่จะท้าทายตัวเอง และพร้อมที่จะเสริมพลังให้กับผู้อื่นไปพร้อมกัน
ค่านิยมของเรา
เพื่อสร้างคุณค่าในระยะยาว เราทํางานร่วมกัน สร้างสรรค์นวัตกรรม และมุ่งมั่น นี่คือวิธีที่เรายึดมั่นในค่านิยมหลักของเรา
ความร่วมมือ
การร่วมมือกันหมายถึงการร่วมมือกันเพื่อสนับสนุนซึ่งกันและกัน และทํางานร่วมกันอย่างใกล้ชิดกับลูกค้าและผู้มีส่วนได้ส่วนเสียที่สําคัญอื่นๆ เราเชื่อมต่อ แบ่งปันความรู้ ยอมรับมุมมองที่แตกต่างกัน และค้นหาโซลูชันร่วมกัน ซึ่งจะช่วยสร้างความมั่นใจและความแข็งแกร่ง และยกระดับความเชี่ยวชาญของเราขึ้นไปอีกขั้น
นวัตกรรม
การสร้างสรรค์นวัตกรรมหมายถึงการค้นหาวิธีที่ดีขึ้นอยู่เสมอ เรายังคงอยากรู้อยากเห็น นําเสนอแนวคิด ท้าทาย เรียนรู้ และดําเนินการอย่างรวดเร็ว สิ่งนี้ขับเคลื่อนความก้าวหน้าในแต่ละวันและขับเคลื่อนการเปลี่ยนแปลงอย่างรวดเร็ว
มุ่งมั่น
การมุ่งมั่นหมายถึงการใส่ใจกับผลลัพธ์ ไม่ใช่แค่งาน เราตัดสินใจโดยอิงตามข้อมูล รับผิดชอบต่อการกระทํา และปฏิบัติตามคําพูด ซึ่งจะช่วยสร้างความไว้วางใจและช่วยให้เราประสบความสําเร็จร่วมกับผู้มีส่วนได้ส่วนเสีย