A cada dois anos realizamos um inquérito global de envolvimento dos colaboradores (INSIGHT) que é distribuído a todos os nossos colegas em todo o Grupo. O objetivo do inquérito INSIGHT é compreender e identificar desafios e oportunidades relacionados com a estratégia, liderança, inclusão, diversidade, aprendizagem e satisfação geral.
Como utilizamos os resultados
Vemos os resultados do inquérito INSIGHT como um canal de feedback importante. Os resultados são completamente anónimos e são utilizados para discussões interativas de equipa para identificar áreas em que podemos melhorar e desenvolver nas equipas e como organização.
Qual é a nossa classificação?
No nosso último inquérito INSIGHT realizado na primavera de 2023, a taxa de participação foi muito elevada. Cerca de noventa por cento dos nossos colaboradores responderam ao inquérito. Os índices de referência globais apresentados na tabela abaixo provêm do nosso fornecedor externo e baseiam-se em dados de empresas participantes e investigação externa.
| Indicadores de desempenho | Objetivo | 2023 |
|---|---|---|
| Os funcionários concordam que existe a oportunidade de aprender e crescer na empresa3 | Acima da referência (72) | 75 |
| Os funcionários concordam que temos uma cultura de trabalho de respeito, equidade e abertura3 | Em linha com o benchmark (76) | 76 |
| Grau em que os colaboradores se sentem pertencentes à organização* | Acima da referência (73) | 77 |
| Grau em que os funcionários concordam que a organização tem um interesse genuíno na segurança e no bem-estar* |
Acima da referência (71) | 74 |
| *Pontuações baseadas numa escala de 0 a 100, em que 0 é "discordo totalmente" e 100 é "concordo totalmente". | ||
