Tous les deux ans, nous réalisons une enquête mondiale sur l’engagement des employés (INSIGHT) qui est diffusée à tous nos collègues dans l’ensemble du Groupe. L’objectif de l’enquête INSIGHT est de comprendre et d’identifier les défis et les opportunités en matière de stratégie, de leadership, d’inclusion, de diversité, d’apprentissage et de satisfaction globale.
Comment nous utilisons les résultats
Nous considérons les résultats de l’enquête INSIGHT comme un canal de feed-back important. Les résultats sont totalement anonymes et sont utilisés pour des discussions d’équipe interactives afin d’identifier les domaines dans lesquels nous pouvons nous améliorer et nous développer au sein des équipes et en tant qu’organisation.
Comment ça marche ?
Dans notre dernière enquête INSIGHT menée au printemps 2023, le taux de participation était très élevé. Près de 90 % de nos employés ont répondu à l’enquête. Les indices de référence mondiaux présentés dans le tableau ci-dessous proviennent de notre fournisseur externe et sont basés sur des données provenant de sociétés participantes et de recherches externes.
| Indicateurs de performance | Objectif | 2023 |
|---|---|---|
| Opportunité d’apprendre et de se développer dans l’entreprise perçue par les employés* | Au-dessus du benchmark (72) | 75 |
| Culture de respect, d’équité et d'ouverture perçue par les employés* | Conforme au benchmark (76) | 76 |
| Sentiment d’appartenance des employés au sein de l’organisation* | Au-dessus du benchmark (73) | 77 |
| Perception de l’engagement de l’organisation envers la sécurité et le bien-être des employés* |
Au-dessus du benchmark (71) | 74 |
| *Scores basés sur une échelle de 0 à 100 où 0 signifie « pas du tout d’accord » et 100 « tout à fait d’accord ». | ||
