Desde el principio, Carla explica que fue atraída al Grupo, ya que es una empresa reconocida en Perú. Su interés también culminó con el objetivo de nuestro grupo de aumentar la cuota de mujeres en puestos de liderazgo al 25 % para 2030.
«Esto es muy importante para mí. Porque sé que tendré oportunidades de crecimiento profesional», dice Carla.
Una cultura que se siente como en casa
El viaje de Carla con el Grupo Atlas Copco comenzó con una experiencia de entrevista positiva.
«Me sentí muy cómodo con el proceso de entrevista, porque sabía que tenía la experiencia para hacer el trabajo, y también que mi experiencia podría contribuir a la cultura del Grupo Atlas Copco», dice Carla.
El sentimiento fue mutuo, por lo que Carla se unió a nosotros como SHEQ Manager aproximadamente un año antes de esta entrevista. Hasta ahora, las cosas van bien para ella.
«Trabajar aquí ha sido una experiencia desafiante y gratificante», afirma Carla.
Desde el primer día, Carla se ha sentido bienvenida y apoyada por la gente que la rodea. De hecho, lo que más le gusta de trabajar aquí son sus compañeros.
«La gente de mi propio equipo de SHEQ y de todas las áreas, como logística, recursos humanos y operaciones, siempre han estado encantados de ayudarme y apoyarme», afirma.
"Hay una fuerte sensación de colaboración. La gente está encantada de compartir sus conocimientos."
Actitud proactiva
SHEQ es sinónimo de seguridad, salud, medio ambiente y calidad. Estas son las áreas de enfoque de Carla. Su trabajo implica todo, desde encontrar oportunidades para mejorar la seguridad en la planta de producción hasta trabajar con proveedores para reducir las emisiones en nuestras propias operaciones. Carla destaca lo importante que es la proactividad para tener éxito en su función.
«Creo que es importante, especialmente cuando se trata de seguridad, estar siempre a la vanguardia de los problemas y evaluar diferentes soluciones para afrontarlos», dice Carla, y comparte un ejemplo de cómo el equipo de SHEQ podría realizar recorridos de seguridad con los operadores de una fábrica para anticipar los problemas antes de que se agraven y colaborar para encontrar soluciones.
De hecho, la colaboración es otra parte clave del trabajo de Carla. Comparte su enfoque para crear relaciones positivas con todo tipo de personas en una gran organización como la nuestra.
"Explicaré mi punto de vista o por qué algo importa, pero es igual de importante escuchar a la otra persona. De esta manera, podemos encontrar un terreno común."
- Puesto actual: director de SHEQ
- Mejora de las habilidades en el último año. Consolidación de conocimientos sobre temas de sostenibilidad, por ejemplo, medio ambiente y social.
- Enfoque hacia la colaboración: dejar claro mi punto de vista y razonamiento, así como escuchar, todo para encontrar un terreno común.
Datos básicos
Carla
Formación y desarrollo
Uno de los aspectos más gratificantes del primer año de Carla ha sido la oportunidad de ampliar sus conocimientos.
«Me puse en este puesto con conocimientos, pero siento que mis conocimientos se han consolidado en mi tiempo aquí», dice.
En relación con esto, Carla habla de algo que quizás no todo el mundo conozca sobre el Grupo: la plataforma Learning Link. Este es nuestro sistema de gestión del aprendizaje en todo el Grupo. Cuenta con cursos de formación producidos por Atlas Copco Group, así como con la biblioteca LinkedIn Learning con miles de cursos.
"Hay cursos de formación sobre temas relevantes para lo que hago. Por ejemplo, sobre sostenibilidad, social y medio ambiente. Ha sido muy bueno", dice Carla.
En ningún caso Carla siente que ha terminado de crecer. Al contrario, está entusiasmada por seguir aprendiendo y construyendo un futuro dentro del Grupo.
"Quiero seguir creciendo profesionalmente y finalmente asumir un puesto en el extranjero. Me encantaría desarrollar mi carrera profesional a nivel internacional, pero dentro del Grupo Atlas Copco."
Asesoramiento
Para los nuevos compañeros, Carla ofrece consejos tranquilizadores sobre cómo abordar sus primeros meses en el Grupo.
"La gente de aquí le ayudará y le ayudará con todas sus dudas o preguntas. Así que no se preocupe", dice.
¿Y para quienes se preparan para su primera entrevista?
"En general, no solo para el Grupo Atlas Copco, diría que lo más importante es mantener la calma y mostrar lo que se sabe. Muestre esa experiencia que tiene, demuestre sus conocimientos y tenga confianza", dice Carla.
