ISRA VISION ist ein führender Anbieter industrieller Bildverarbeitung mit mehr als 1.200 Mitarbeitern an 25 Standorten weltweit. Als Teil der Machine Vision Division der weltweit tätigen Atlas Copco Group stehen wir für nachhaltige und intelligente Industrielösungen von der Oberflächeninspektion bis hin zu softwaregesteuerten Robotikanwendungen für die Smart Factory Automation. Leidenschaft, Engagement und Vielfalt sind seit über 35 Jahren unser Antrieb.
Deine Rolle:
- Mitwirkung beim erfolgreichen Aufbau des Hub Europe Inside Sales Teams mit Perpektive
Enge Zusammenarbeit mit unseren Verkaufsteams in der Region, um unsere Kunden zu bedienen und das beste Einkaufserlebnis zu erzielen
Verantwortung für den Vertrieb erklärungsbedürftiger Produkte im Bereich Vision Technik für Inline Messtechnik, Oberflächen-& Klebenahtinspektion und Robot guidance
Eigenverantwortliche und proaktive Bearbeitung von Ersatzteil- und Dienstleistungsanfragen und -angeboten
Unterstützung unseres Vertriebsteams bei der Qualifizierung aller Arten von Kundenanfragen und Lösungsvorschlägen
Pro- und reaktive Betreuung bestehender und potenzieller Neukunden
Enge Zusammenarbeit mit unserer Projekt- und Serviceabteilung
Zusammenarbeit mit unseren Vertriebsleitern und ihren Teams
Das bringst du mit:
• Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit technischer Erfahrung, technische Ausbildung mit kaufmännischer Erfahrung oder Studium
• Erfahrung in einem verwandten Bereich (z. B. Praktikum) ist von Vorteil, aber nicht erforderlich
• Selbstständige und proaktive Arbeitsweise
• Sichere Kommunikationsfähigkeit in deutscher und englischer Sprache (französisch/spanisch von Vorteil)
• Großes Interesse an technischen Produkten
• Du wohnst in Darmstadt oder der näheren Umgebung
Was wir dir bieten:
- Sei Teil eines schnell wachsenden Technologie- und Marktführers als Teil der globalen Atlas Copco Group
- Selbstständiges Arbeiten in engagierten internationalen Teams
- Umfangreiche Möglichkeiten zur Weiterentwicklung
- Ausgeprägte Work-Life-Balance-Kultur zur Vereinbarkeit von Beruf und Familie
- Wettbewerbsfähige Mitarbeiteranreize